Traductor

Vigencia: Del 12 al 16 de octubre de 2026 Concurso cierra a las 18:00hrs del día 16 de octubre de 2026 OBJETIVO DEL PUESTO: Traducir documentación oficial/institucional del idioma español al inglés y viceversa para los gobernadores, los directores y cualquier área del Banco que lo requiera. REQUISITO GENERAL: Para residir en Honduras Licenciatura o equivalente / grado académico de Maestría o equivalente, o Licenciatura o equivalente con al menos dos años de experiencia adicional a la requerida por el puesto. EXPERIENCIA REQUERIDA POR EL PUESTO: Traducir documentos con términos técnicos financieros, económicos y legales. Traducir documentos en proyectos de desarrollo económico y social. EXPERIENCIA GENERAL: Experiencia laboral mínima: 4 años. FUNCIONES: Traducir del idioma español al inglés o viceversa, toda la documentación que se provee para el Directorio y para la Asamblea de Gobernadores. Traducir del idioma español al inglés o viceversa, la información que se ubica en la base de datos (Sistema de Acuerdos y Resoluciones, actas, aprobación de documentos, página Web de Gobernadores y Directorio, etc.) que está disponible para directores y gobernadores, asegurándose de actualizar la traducción de dicha información cuando registre cambios. Atender servicio de traducción de cualquier área del Banco, según las prioridades que le defina el Secretario. Atender cualquier otra tarea que se le asigne. CONOCIMIENTOS REQUERIDOS: Dominio 100% del idioma inglés. Conocimientos básicos de banca y finanzas. Conocimientos básicos en proyectos de desarrollo económico y social. Conocimientos básicos legales. HABILIDADES REQUERIDAS: Orientación en base a resultados. Relaciones interpersonales. Atención al cliente. Trabajo en equipo. Confidencialidad. COMPETENCIAS REQUERIDAS: Comunicación e Inteligencia Emocional. Trabajo en equipo. Calidad de Servicio. Resiliencia. Resolución Ágil (cómo si) Mediante técnicas de “phishing”, fuentes no autorizadas pudieran llegar a remitir correos con contenidos falsos y no autorizados a nombre del BCIE. El BCIE, se permite informar al público en general que los únicos canales de comunicación oficial son a través de su página web www.bcie.org, sus redes sociales y el correo electrónico institucional que se origina exclusivamente de cuentas y servidores bajo el dominio del Banco: @bcie.org, y para los concursos de reclutamiento bajo el dominio del aplicativo Cornerstone: @csod.com. ------------------------------ Validity: from 10/12/2026 to 10/16/2026 Contest closes at 6:00 p.m. on October 16th, 2026. POSITION OBJECTIVE: Translate official and institutional documentation from Spanish into English and vice versa for Governors, Directors, and any area of the Bank requiring translation services. GENERAL REQUIREMENT: To reside in the Republic of Honduras. Bachelor’s degree or equivalent / Master’s degree or equivalent, or a Bachelor’s degree or equivalent with at least two additional years of experience beyond the experience required for the position. EXPERIENCE REQUIRED BY THE JOB: Translation of documents containing technical terminology related to finance, economics, and legal matters. Translation of documents related to economic and social development projects. GENERAL EXPERIENCE: Minimum professional experience: 4 years. FUNCTIONS: Translate from Spanish into English and vice versa all documentation provided to the Board of Directors and the Assembly of Governors. Translate from Spanish into English and vice versa information available in institutional databases, including the Agreements and Resolutions System, minutes, document approvals, and the Governors’ and Board of Directors’ websites, ensuring that translations are updated whenever changes are made. Provide translation services to any area of the Bank, in accordance with the priorities established by the Secretary. Perform any other duties as assigned. REQUIRED KNOWLEDGE: Full professional proficiency in English . Basic knowledge of banking and finance. Basic knowledge of economic and social development projects. Basic legal knowledge. REQUIRED SKILLS: Results orientation. Interpersonal skills. Customer service orientation. Teamwork. Confidentiality. REQUIRED COMPETENCIES: Communication and Emotional Intelligence. Teamwork. Service Quality. Resilience. Agile Problem Solving. Through "phishing" techniques, unauthorized sources could potentially send emails with false and unauthorized content in the name of the CABEI. CABEI would like to inform the public that the only official communication channels are through its website at www.bcie.org, its social media accounts, and the institutional email which originates exclusively from accounts and servers under the Bank's domain: @bcie.org. For recruitment contests, emails are sent from the Cornerstone application domain: @csod.com.